Zielgruppe:

Mitarbeiter und Führungskräf

Teilnehmerzahl:

Max. 10 Personen

Ziel/Inhalt:

Frei und überzeugend sprechen, gezielter Einsatz von 

Redetechniken in Verhandlungen und Gesprächen, Durchsetzen von Zielen bei schwierigen Gesprächspartnern und bei Interessensgegensätzen, Gesprächs- und Redeführung in emotional aufgeladenen Situationen, Abbau von Lampenfieber und Erlernen von Schlagfertigkeit, Erlangen technischer Dominanz durch die Kunst der freien Rede, Reden und Gespräche situationsgerecht aufbauen, Reden, vorbereiten (interessante Eröffnung, überzeugender Inhalt, verstärkender Abgang), sicherer und klarer sprechen, überzeugender auftreten, Körpersprache aktiv und passiv nutzen, faire Dialektik benutzen, unfaire Dialektik erkennen und sich davor schützen.

Seminardauer: 

3 Tage je Stufe

Zielgruppe:

Mitarbeiter und Führungskräfte

Teilnehmerzahl: 

Max. 10 Personen

Ziel/Inhalt:

Die Teilnehmer lernen, Arbeitsergebnisse transparent und 

überzeugend zu präsentieren (wie werden „Zahlenfriedhöfe" lebendig visualisiert). Ausgehend von der Ist-Situation werden mögliche Lösungen bewertet, Pro und Contra beleuchtet und die Begründung, warum die Lösung herbeigeführt werden muß, dargestellt. Das Zusammenspiel zwischen Fakten, Motiven und Techniken wird geübt.

Seminardauer:

2 Tage

Zielgruppe:

Führungskräfte und Projektleiter

Teilnehmerzahl:

Max. 10 Personen

Ziel/Inhalt:

Schwächen konventioneller Besprechungen vermeiden durch 

höhere Interaktionsdichte, durchgängige Visualisierung und optimale Zeitnutzung. Die Teilnehmer beherrschen die Grundtechniken der Moderation und Moderationsdramaturgie.

Seminardauer:

2 Tage