Assessment Center. Wir helfen Ihnen bei Arbeitsplatzumbesetzung, Teambildung, Feststellung von Trainingsbedarf, Motivationsfaktoren, Beurteilung, Mehr Unterschiede schaffen. Seminar zur Gestaltung besserer Briefe und Angebote. Dem Trainer stehen die LOGOS Trainingsmodelle zur Verfügung, darüber hinaus lernen Sie Assessment, Center, Arbeitsplatzumbesetzung, Teambildung,Feststellung von Trainingsbedarf, Motivationsfaktoren, Beurteilung, Karriereberatung, Identifikation, Stress, Unzufriedenheit, Selbsterkenntnis, Selbstverbesserung, Seminaren, Trainingsprogramme, besser gestalten, 

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  • Assessment-Center

  • Outplacement

 

Assessment-Center

Zielgruppe: Neue Mitarbeiter

Teilnehmerzahl: Max. 6 Personen je Grupper

Ziel / Inhalt: Die richtigen Mitarbeiter sind schwer zu finden. Deshalb muss es Ihr Ziel sein,

  • erfolgsversprechende Wege bei der Personalsuche richtig zu beschreiten

  • Fehlentscheidungen zu vermeiden

  • neue Mitarbeiter mit mehr Gewissheit einzustellen

  • neue Mitarbeiter so einzuarbeiten, dass sie schnellstmöglich und der ursprünglichen Erwartung entsprechend produktiv werden

Die Durchführung von Assessment-Centern unterstützt Sie bei:

  • Einstellung und Auswahl

  • Arbeitsplatzumbesetzung

  • Teambildung

  • Feststellung von Trainingsbedarf

  • Übereinstimmung des Mitarbeiters mit seinem Arbeitsplatz

  • Motivationsfaktoren

  • Beurteilung

  • Karriereberatung

  • Identifikation von Stress und/oder Unzufriedenheit

  • Selbsterkenntnis und -verbesserung 

Dauer: 1 Tag

 

      Überzeugend verhandeln

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Outplacement

Zielgruppe: Mitarbeiter, die das Unternehmen aufgrund der Umstrukturierung verlassen werden

Teilnehmerzahl: Max. 10 Personen je Gruppe

Ziel / Inhalt: Die Teilnehmer lernen Stellenanzeigen richtig auszuwerten, ihre Bewerbungsunterlagen inhaltlich und optisch aufzuwerten, das Bewerbungsschreiben markant aufzusetzen, sich auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten, ihr evtl. vorgeschaltetes Telefongespräch wirkungsvoll zu führen, Gesprächsführung, Kleidung und Körpersprache überzeugend einzusetzen.

Dauer: 6 Tage

Unterschiede erarbeiten
    
 

Academie LOGOS GmbH

Telefon: (069) 71 91 66 0

Mainzer Landstraße 46,  60325 Frankfurt

info@academie-logos.de

 

 

 

konsequente Akquisition das strategische, effiziente Vorgehen, Training

Kreativitätstraining, Kreativitätspotential Philosophie für Manager, Positiv Denken

Kundenbindung, die Akquisition dauert in der Regel Monate

Kundenorientiertes Verhalten telefonischen Kundenkontakt bei Verhalten

Lösungs-Vertrieb durch Kompetenz in Dienstleistung und Beratung

Einkäufer, Einkäufersseminar zur Gesprächssteuerung und Fragetechnik

Mehr Unterschiede. Das Seminar für bessere Angebote

Manager-Philosophie ein Überwinden der Beruf-Freizeit-Trennung

Messetraining, Besuchskontakte realisieren und informative Gespräche

Mitarbeiter-Beurteilung, Arbeitsplatzumbesetzung, Teambildung

Arbeitsplatzumbesetzung, Teambildung, Mitarbeiter-Beurteilung und weitere Logos-Seminare

Moderationstechnik, konventionelle Besprechungen, Interaktionsdichte und Visualisierung

Motivation und Motivationstraining, Identifikation und Motivation

Mehr Unterschiede. Das Seminar für bessere Angebote

Outplacement - Teilnehmer lernen Stellenanzeigen richtig auszuwerten

Persönlichkeitsentwicklung, Stärken und Schwächen, Umgang mit Feedback

Positives Denken ist aus Mitarbeiter von Führungsebenen wichtig

Mehr Unterschiede. Das Seminar für bessere Angebote

Produktentwicklung, Seminar für leitende Mitarbeiter aus Forschung

Projektplanung, Seminar für leitende Mitarbeiter aus Forschung

Qualitätssicherungssysteme, Seminar für leitende Mitarbeiter aus Forschung

Reibungsverluste verbessert den Kundenkontakt. Durch Analyse

Reklamationsbehandlun macht zufriedene Kunden, kritische Kundensituation

Teamentwicklung, Stärken und Schwächen, Umgang mit Feedback

Telefon-Hotline, lernen Sie im Seminar richtig telefonieren

Telefonmarketing, lernen Sie im Seminar richtig telefonieren

Telefon-Marketing, lernen Sie im Seminar richtig telefonieren

Telefonzentrale, lernen Sie im Seminar richtig telefonieren

Mehr Unterschiede. Das Seminar für bessere Angebote

Trainingsangebot der Academie Logos für firmeninterne Qualifizierungsmaßnahmen,

Train-the-trainer für Mitarbeiter in der Erwachsenenbildung

Mehr Unterschiede. Das Seminar für bessere Angebote

Veränderungsbereitschaft, Wirtschaftssystem, offene Gesellschaft, Erfolg von

Betriebswirtschaft für Vertriebsleiter und Vertriebsrepräsentanten

Vertriebserfolg für Vertriebsrepräsentanten und Vertriebsassistenten

Vertriebspartner betreuen, die Akquisition dauert in der Regel Monate

Trainingsinhalt, das Vertriebstraining entspricht der Ist-Analyse

Vertriebstraining für Mitarbeiter im Vertrieb

Zeitmanagement - mehr Zeit gewinnen für das Wesentliche